Les applications pour le programme sont maintenant fermées.

Devenez un fellow

Comment ça fonctionne

Le programme de fellow de Code for Canada est ouvert aux développeurs et développeuses Web, aux designers et chercheurs et chercheuses de l’expérience utilisateur (UX) et aux gestionnaires de produits qui veulent utiliser leurs compétences pour faire le bien. Les équipes interfonctionnelles de trois fellows passent 10 mois au sein du gouvernement pour résoudre des problèmes complexes et pour s’attaquer à des enjeux qui comptent vraiment.

Recrutement et orientation

Nous recrutons des professionnels et des professionnelles en technologie qui ont une capacité éprouvée à livrer d’excellents produits numériques. Pendant un mois intensif d’orientation, ils et elles acquièrent les bons outils et apprennent les pratiques propres à un gouvernement du XXIe siècle.

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Découverte et recherche sur l’expérience utilisateur

Une fois intégrés au sein de leur équipe, les fellows de Code for Canada s’engagent dans un long voyage de recherche sur l’expérience utilisateur pour mieux comprendre l’espace de problème et les défis uniques rencontrés par les résidents, les résidentes et le personnel. 

Conception, test et itération

Les fellows travaillent de concert avec des fonctionnaires pour créer des prototypes et tester des solutions qui répondent mieux aux besoins des utilisateurs et utilisatrices. Les résultats ainsi obtenus démontrent toutes les possibilités qui s’ouvrent lorsque les méthodes numériques les plus récentes sont appliquées à d’importants défis d’ordre civique.

« Devenir fellow, c’est la possibilité de faire connaître vos compétences à un tout nouveau public et de travailler à l’échelle nationale. C’est une chance incroyable que peu de personnes ont dans leur carrière. »

Siobhan Özege

Fellow de Code for Canada en 2018

Les défis pour les fellows de la cohorte 2020

Mesures Canada

Les fellows qui travailleront à Mesures Canada aideront l’organisme a mieux faire face à l’évolution rapide du monde des mesures. Ils et elles auront comme mission de créer des outils numériques qui permettront aux inspecteurs de mieux collaborer pour évaluer plus efficacement l’exactitude de certains appareils comme les caisses libre-service et les pompes à essence. Leur travail renforcera la capacité numérique de Mesures Canada et aidera à maintenir la confiance et l’équité sur le marché canadien.

 

Transports Canada Sécurité maritime (SMTC)

Le transport maritime est l’industrie responsable d’acheminer 90 % de toutes les marchandises commerciales au Canada. Les fellows qui travailleront avec Transports Canada aideront le ministère à faire en sorte que les membres d’équipage des navires qui transitent sur nos voies navigables soient correctement formés et certifiés. Ils et elles auront comme mission de transformer le processus de certification en personne, sur papier, en une expérience numérique simple et sécuritaire pour les gens de mer et le personnel.

Ministère de l’Agriculture, de l’Alimentation et des Affaires rurales Ontario

Chaque année, les agriculteurs de l’Ontario injectent près de 40 milliards de dollars dans l’économie provinciale et mettent de la nourriture sur les tables partout au Canada. Les fellows du ministère de l’Agriculture, de l’Alimentation et des Affaires rurales de l’Ontario viendront appuyer le travail des producteurs en rendant les données sur les ravageurs et les autres menaces aux cultures plus intégrées, accessibles et exploitables. Leur travail aidera les agriculteurs à mieux protéger leurs cultures, leurs entreprises et l’environnement.

Sûreté du transport terrestre et intermodal et préparatifs d’urgence de Transports Canada

Tout Canadien et toute Canadienne qui travaille dans un port ou un aéroport doit demander et obtenir une habilitation de sécurité. Les fellows qui travaillent avec les équipes de sûreté du transport terrestre et intermodal et préparatifs d’urgence de Transports Canada aideront à adapter ce processus à l’ère du numérique. Leur travail améliorera l’expérience du personnel, réduira les retards coûteux et contribuera à garder notre réseau national de transport sûr.

Les avantages du fellowship

Être fellow de Code for Canada n’est pas une mince tâche, mais c’est un travail hautement gratifiant. En tant que fellow, vous pouvez vous attendre à…

Des retours pour la fonction publique

En tant que fellows de Code for Canada, vous vivrez l’expérience de travailler à l’échelle gouvernementale et vous repartirez en sachant que vous et votre équipe avez construit quelque chose qui rend la vie des citoyens et des citoyennes meilleure. 

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Un mentorat continu

Des séances d’encadrement avec des développeurs et développeuses, des designers et des gestionnaires de produits d’expérience du comité consultatif de Code for Canada qui vous aideront à développer vos compétences et à surmonter les défis.

L’accès à une plus grande plateforme

Les fellows de Code for Canada se font entendre et travaillent en plein jour ! Votre travail sera présenté et pourra être vu sur notre blogue, sur les médias sociaux, dans des conférences professionnelles et lors de notre évènement phare annuel

Une expérience du gouvernement numérique

Le programme d’orientation des fellows offre une chance d’apprendre directement de leaders du numérique dans les gouvernements. David Eaves (Harvard Kennedy School), Lou Downe (services numériques pour le gouvernement du R.-U.) et Hillary Hartley (directrice de la stratégie numérique de l’Ontario) sont des exemples de leaders qui ont déjà été invités.

Les fellows présents et passés

Les fellows de Code for Canada ont travaillé à toutes les échelles gouvernementales pour concevoir et bâtir les services publics du XXIe siècle et obtenir de meilleurs résultats pour les citoyens et les citoyennes. Voici certaines de leurs histoires (pour plus de détails, consultez notre blogue).

Fatima Khalid

Fatima Khalid

Développeuse, 2018

Fatima travaille avec Transports Canada à la conception de prototypes d’outils qui aideront les nouveaux pilotes de drones à voler de façon sécuritaire et dans le respect des lois. Avant le fellowship, elle était responsable technique à Digitial Echidna.

« Travailler au gouvernement, c’est avoir la chance de construire quelque chose que de nombreux Canadiens ou résidents utiliseront. »

Andrea Hill

Andrea Hill

Designer de l’expérience utilisateur (UX), 2019

Andrea travaille avec Services publics et Approvisionnement Canada pour réimaginer l’expérience de voyage des fonctionnaires. Avant d’être fellow, elle était conceptrice principale à LexisNexis et elle a aussi dirigé une équipe d’innovation pour ReadyTalk.

« En tant que fellow de Code for Canada, je deviens une partenaire clé, et j’ai donc soudainement un rôle à jouer pour aider à façonner notre pays et la société dans laquelle je veux vivre. »

Daniel Tse

Daniel Tse

Gestionnaire de produits, 2017

Daniel a travaillé avec le personnel du ministère des Anciens Combattants sur l’élaboration d’un outil numérique qui aide les vétérans et les vétérantes à accéder à d’importances prestations gouvernementales. Après son fellowship, Daniel a grossi les rangs du Service numérique canadien comme gestionnaire de produit.

« Être un fellow est un sentiment positif parce que nous travaillons à une échelle qui dépasse nettement celle du secteur privé. »

Russell Hoy

Russell Hoy

Développeur, 2019

Russell travaille avec la ville de Toronto à la conception de produits qui aident le personnel à trouver des logements stables pour les résidents et résidentes sans abri. Avant de devenir fellow pour Code for Canada, il était développeur Web à Rangle.io.

« Devenir fellow, c’est avoir la chance de faire un travail percutant tout en suivant un cours intensif sur le fonctionnement du gouvernement. »

Les détails

Qui sont les fellows ?

Les fellows sont des professionnels et professionnelles du numérique investis et investies avec des compétences en développement Web, en gestion de produits et en design et recherche de l’expérience client (UX). Ils et elles ont démontré leur capacité à créer d’excellents produits numériques et sont très enthousiastes à l’idée de pouvoir travailler sur des enjeux qui comptent vraiment.

Code for Canada fellows are:

  • Highly collaborative
  • Adaptable and resilient
  • Skilled communicators
  • Motivated to use their skills to make life better for Canadians

Applicants must be eligible to work in Canada for the duration of the fellowship.

À quoi ressemble un excellent développeur ou une excellente développeuse Web fellow?
  • Il ou elle maîtrise le développement Web frontal et final (Front-End et Back-End)
  • Il ou elle a de l’expérience dans l’application des normes et des pratiques exemplaires de l’industrie du Web et de la sécurité dans son travail et fait en sorte qu’elles puissent être adoptées par d’autres personnes.
  • Il ou elle possède une connaissance approfondie des processus de développement agiles et itératifs.
  • Il ou elle travaille en étroite collaboration avec les designers pour veiller à ce que les applications soient faciles d’utilisation.
  • Le développeur ou la développeuse met en place et partage une structure de développement réfléchie avec les designers, les gestionnaires de produits et les intervenants qui ne sont pas du domaine technique.
  • Il ou elle montre de l’intérêt pour essayer de nouvelles approches ou de nouveaux langages.
  • Il ou elle maîtrise le français professionnel, un atout dans certaines équipes, mais pas une exigence.
À quoi ressemble un excellent designer ou une excellente designer de l’expérience client fellow ?
  • Le ou la designer peut diriger son équipe et les intervenants et intervenantes externes avec confiance tout au long de la conception.
  • Il ou elle démontre une capacité de planifier à la fois des recherches en design génératif et de convivialité, d’obtenir des appuis à leur endroit et de les réaliser.
  • Il ou elle peut transformer les résultats de recherche (sur la génération et la convivialité) en stratégie de conception.
  • Le ou la designer a une capacité éprouvée à développer du matériel de conception pour répondre aux besoins des utilisateurs et utilisatrices, comme un plan conceptuel, des organigrammes, des prototypes de haute fidélité et des maquettes conceptuelles.
  • Il ou elle détient des connaissances de design universel et accessible et les expériences qu’il ou elle construit conviennent à tout le monde, dès le départ.
  • Il ou elle a la capacité de travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de produits pour veiller à ce que les résultats de la recherche sur la conception soient traduits en stratégie de produits.
  • Il ou elle maîtrise le français professionnel, un atout dans certaines équipes, mais pas une exigence.
À quoi ressemble un excellent gestionnaire ou une excellente gestionnaire de produits fellow ?
  • Le gestionnaire ou la gestionnaire de produits a la capacité de diriger une équipe à travers différents processus souples ou itératifs.
  • Il ou elle possède d’excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite.
  • Il ou elle a la capacité avérée à gérer des projets et à entretenir des relations dans des environnements multilatéraux complexes.
  • Il ou elle peut démontrer sa capacité à établir des mesures de succès d’un produit, à en faire le suivi et à les partager.
  • Il ou elle a de l’expérience en développement et mise en œuvre de stratégies de produits et de feuilles de route.
  • Il ou elle détient de l’expérience en création de contenu, un atout considérable.
  • Il ou elle maîtrise le français professionnel, un atout dans certaines équipes, mais pas une exigence.
Les non-ressortissants peuvent-ils présenter une demande pour devenir fellow ?

Les fellows qui ne sont ni citoyens canadiens ni résidents permanents du Canada doivent détenir un permis de travail valide au moment de leur demande et demeurer admissibles à travailler au Canada pendant toute la durée du programme de fellow. Il se peut que nous demandions d’examiner les documents à l’appui au cours du processus d’évaluation afin de déterminer l’admissibilité.

Veuillez noter que nous ne pouvons pas parrainer des fellows pour des permis de travail au Canada.

Nos engagements en matière d’inclusion

Code for Canada encourage non seulement un environnement exempt de discrimination, mais aussi un espace de travail dans lequel la différence est respectée et les employés et employées peuvent être eux et elles-mêmes. Nous encourageons fortement les individus appartenant à des groupes sous-représentés à poser leur candidature.

Le poste de fellow est-il rémunéré ?

Les fellows de Code for Canada gagnent un salaire proportionnel équivalent à 75 000 CAD par année.

Où travaillent les fellows ?

Après une séance d’orientation à notre siège social de Toronto, les fellows travaillent à temps plein directement dans les équipes de leur hôte gouvernemental.

J’ai déjà un emploi. Puis-je quand même devenir fellow ?

Il s’agit d’un poste à temps plein, mais certain et certains de nos fellows ont eu notre aide pour organiser un détachement ou un congé autorisé de leur emploi.

Quelle est la date limite pour présenter une demande ?

Les dossiers de candidature seront acceptés de manière continue jusqu’au 23 août 2019, 13 h HAE.

À quoi ressemble le processus de demande ?

L’évaluation des candidats et candidates est effectuée sous forme d’examens et d’entretiens techniques et non techniques. Toutes les évaluations auront lieu à distance ; il n’y a pas besoin de prévoir des déplacements.

Voici le calendrier exact.

  • Le 25 juillet 2019 : ouverture du processus de demande
  • Le 23 août 2019 : date limite pour postuler à un poste de fellow
  • Du mois d’août au mois d’octobre 2019 : évaluations et entretiens techniques et non techniques
  • Plus ou moins autour du 1 er novembre 2019 : les candidats et candidates qui ont réussi reçoivent une offre
  • Au mois de janvier 2020 : l’intégration des nouveaux et des nouvelles fellows commence
Vous avez d’autres questions ?

Vous souhaitez en apprendre davantage sur le processus de demande ou le programme de fellow ? Contactez Meha Shah à meha@codefor.ca.

Vous pouvez aussi consulter la description du poste en format PDF, ici.

En chemin vers le programme de fellowship

Êtes-vous prêt ou êtes-vous prête à utiliser vos compétences en technologie et en design pour aider à transformer le gouvernement de l’intérieur ? Faites-nous savoir que vous êtes intéressé et nous vous aviserons dès que le prochain processus de recrutement est mis en place.

 

Nous sommes à la tête d’un mouvement national et vous pourriez en faire partie!

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